Die Erarbeitung eines systemischen Leitbildes ist eine Orientierungshilfe, das den Mitgliedern eines Systems (Unternehmen,
Partnerschaft, Familie) den Sinn und Zweck Ihres Daseins aufzeigt.
Daraus schöpft sowohl der Einzelne als auch ein ganzes System seine Motivation und das Gefühl der Zugehörigkeit. Dadurch entsteht
Sicherheit und jedes Mitglied kann in Eigenverantwortung seinen Beitrag leisten. Ein systemisches Leitbild hilft bei Entscheidungen und Veränderungen. in Ziele und erwünschte Ergebnisse werden
klarer erkannt.
Systemisches Leitbilder sind nützlich in einer Organisation, einem Team, einer Familie, einem Paar sowie als persönliches
Leitbild.
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Förderung der Motivation,
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Fähigkeiten und Ressourcen werden gestärkt
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Sinnorientierte Ausrichtung
Ziele werden bedarfsorientiert definiert
